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【就活生必見】IT業界で活躍するのは文系？理系？どっちだ！
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文系でも理系でもIT業界を目指せます。
どちらが有利かは、出身学部だけでなく、学んできた内容と希望する仕事によって変わります。
私も理系出身ですが、文系的要素のある仕事をしていますし、文系理系だけで進路を決める必要はないと思っています。
むしろ、両方の能力を併せ持っていくぐらいの気構えのほうが楽です。
本記事では、IT業界における文系・理系の違いを、採用条件や学びを活かせる仕事から解説します。自分に合う職種の選び方と、就活の準備も紹介します。
【Contents】
IT業界は文系・理系どちらでも目指せる
IT業界は、文系だけ・理系だけのどちらかに属する業界ではありません。
システムをつくる仕事にも、仕組みを考える、プログラムを書く、動作を確かめる、利用者へ使い方を伝えるといった役割があります。
技術の知識を深める場面もあれば、顧客の仕事を理解し、関係者の意見を整理する場面もあり、一人の担当者が両方の力を使うこともあります。
だからこそ、理系ならどの仕事でも有利、文系なら営業しかできない、と決めつけるのはもったいないです。
企業の募集では、専攻や学習経験を条件にする職種がある一方、入社後の教育を前提に幅広い学部から採用する職種もあります。
まずは自分が興味を持てる仕事内容を選び、その仕事に必要な知識と応募条件を確認しましょう。
筆者としては、今の得意分野を活かしながら、足りない技術力や説明力も身につける考え方をおすすめします。
プログラミング経験があり、ITエンジニアを目指す27卒・28卒なら、レバテックルーキーで学習経験に合う企業や選考準備を相談する方法もあります。
IT業界の就活で文系・理系の差が出る場面
文系と理系を比べるときは、応募できるか、何を選考で示せるか、どの仕事へ配属されるかを分けると整理しやすいです。
学部のイメージではなく、企業が示す条件から違いを見ていきましょう。
- 応募資格と文系・理系の採用実績
- 入社前の学習経験と選考で示す材料
- 希望職種と入社後の配属方針
応募資格と文系・理系の採用実績
文系から技術職を目指せるかは、まず募集要項の応募資格で確認しましょう。
対象の卒業年や学校区分、学部・学科、経験条件は、企業や募集コースによって異なります。
会社全体では学部不問でも、特定の技術職やコースに経験条件がある場合は、その条件を別に確かめる必要があります。
応募できることと、選考で何を評価するかも同じではありません。採用FAQや職種紹介と照らして、自分が伝えられる学習経験を整理してみてください。
「文系だから無理」と諦める前に、希望する職種の応募資格と採用方針を読むことが大切です。
採用方針の例：SCSK
SCSKの採用FAQでは、ITへの興味関心と学ぶ意欲があれば専攻にかかわらず活躍でき、例年、情報系・情報系以外の理系・文系がほぼ同じ割合で入社していると説明しています。
文系の技術職採用を考えるうえで参考になる例ですが、この割合は入社者の構成であり、応募した人の何割が受かるかを示す数字ではありません。
入社前の学習経験と選考で示す材料
仕事に関係する学習経験があると、選考で示せる材料が増えます。
情報系の授業でプログラミングや設計を学んだ人なら、何をつくり、どのように問題を解いたかを説明できます。
ただし、理系でもITを専門に学んでいない人はいますし、文系でも授業や独学で開発に取り組んでいる人はいます。
見るべきなのは学部の名前より、募集する仕事に結びつく経験があるかどうかです。
経験が少ない場合も、何に興味を持ち、どんな学習を始めたかを具体的に伝えられるようにしておきましょう。
スキルの評価方針の例：NTTデータ
NTTデータも、プログラミングなどのスキルだけで選考するのではなく、入社後に必要な知識への興味・関心や適性を確認すると説明しています。
希望職種と入社後の配属方針
文系は営業、理系は開発と、学部だけで配属が決まるわけではありません。
一方、最初から職種を選んで応募する採用と、入社後に配属を決める採用では、仕事の決まり方が違います。
同じ会社でもコースによって条件が異なるため、企業名だけでなく、どの採用枠へ応募するかまで見てください。
希望職種があるなら、初期配属が確約されるのか、希望を伝える機会はいつかを確認するのがおすすめです。
入社後にしたい仕事と採用の仕組みがつながると、企業選びも具体的になります。
配属方針の例：NTTデータ
NTTデータの採用FAQでは、SE・コンサル・営業の配属について、本人の適性を確認し、文系・理系は関係しないと説明しています。
IT業界で理系の学びを活かせる仕事
理系の学びが役立つのは、仕事に必要な知識や考え方を、授業・実験・研究で先に経験している場合です。
自分が実際に取り組んだ内容と、対応する仕事を結びつけて考えてみましょう。
- システム開発に活きるプログラミングと検証
- データ分析に活きる数学・統計の知識
- ハードウェア・組み込み開発に活きる工学の知識
システム開発に活きるプログラミングと検証
プログラミングや検証の経験は、システム開発の仕事につなげやすい強みです。
コードを書いて動かし、予想と違う結果が出たら原因を調べて直す流れは、開発の基本になります。
研究や実験で条件を分けて結果を確かめた経験も、不具合の原因を絞り込んだり、変更の影響を考えたりする場面に活かせます。
ただ「論理的思考力があります」と伝えるより、何を試して、どこで失敗し、どう改善したかまで説明した方が、取り組み方が伝わります。
理系だから自動的にできるという話ではなく、自分が積んできた経験を、仕事で使う力として説明することがポイントです。
データ分析に活きる数学・統計の知識
数学や統計を学んだ経験は、データ分析を扱う仕事で活かせます。
分析では、数字を集めるだけでなく、何を明らかにしたいのかを決め、使うデータや手法を選び、結果が妥当かを検証します。
研究でデータを処理した人や、統計を使って仮説を確かめた人は、その経験と仕事内容を結びつけて考えてみてください。
厚生労働省の職業情報でも、データサイエンティストはIT・データ解析・ビジネスの知識に加え、コミュニケーションなどの力を使う仕事として説明しています。
すべてのIT職に高度な数学が必要なわけではありません。
数学が好きなら、その知識を何の課題解決に使いたいかまで考えると、仕事を選びやすくなります。
ハードウェア・組み込み開発に活きる工学の知識
電気・電子・機械などの知識は、機器を動かすシステムや組み込み開発で活かせます。
パソコンの画面だけで完結せず、センサーや回路、モーターなどの動きとソフトウェアを結びつける仕事では、制御する対象への理解が重要です。
実験や設計で機器を扱った経験があれば、どのような制約があり、何を確かめながら動かしたかを説明する材料になります。
ただし、ハードウェアを扱う企業にも営業、企画、ソフトウェア開発など複数の仕事があるため、会社全体を理系向けとひとまとめにしないことが大切です。
企業名や製品の知名度より、自分の専攻がどの担当業務で役立つかを見てみましょう。
IT業界で文系の学びを活かせる仕事
文系の授業やゼミで身につけた力も、ITの仕事で使えます。
文系だから対人能力が高いと考えるのではなく、調べる、まとめる、伝えるといった自分の経験を手掛かりにしてください。
- 顧客の課題を整理する調査・ヒアリング
- 仕様や提案を伝える文章・説明
- 業務の仕組みを理解する経済・法律・会計
顧客の課題を整理する調査・ヒアリング
相手の話を聞いて課題を整理した経験は、顧客とシステムをつなぐ仕事に活かせます。
SEやITコンサルタントは、顧客の要望をそのまま受け取るだけでなく、なぜ困っているのか、どの仕事を変えたいのかを理解する必要があります。
ゼミの調査やチーム活動で、立場の違う人から話を聞き、意見を整理した経験があれば、仕事との共通点を探してみてください。
大切なのは話が上手いことだけでなく、曖昧な言葉を確かめ、関係者の認識をそろえられることです。
技術の学習も重ねることで、聞き取った課題を、システムで実現する方法へつなげられるようになります。
仕様や提案を伝える文章・説明
レポートや発表で培った文章・説明の力は、提案や仕様の共有に活かせます。
ITの仕事では、何をつくるのか、なぜその方法を選ぶのか、どこまで進んだのかを、相手に分かる形で伝える場面が多くあります。
情報を集めて論点を分け、根拠と結論をつなげて書いた経験は、提案書や報告書を組み立てるときにも役立ちます。
専門用語を並べるだけでは、技術に詳しくない人へ内容は伝わりません。
相手の知識に合わせて説明を変えたり、認識がずれていないか確かめたりする姿勢も大切です。
文章を書くのが好きな人は、分かりやすく伝える力と、説明する対象の技術知識を一緒に磨くのがおすすめです。
業務の仕組みを理解する経済・法律・会計
経済・法律・会計などの知識は、顧客の業務を理解する手掛かりになります。
企業のシステムは、売上や在庫の管理、会計処理など、具体的な仕事を支えるためにつくります。
その業務が何のためにあり、どのルールに沿って進むのかを理解すると、必要な機能や使う人の困りごとを考えやすくなります。
学んだ内容だけで仕事が完結するわけではありませんが、専攻と顧客の事業がつながる場面はあります。
「文系だから技術に弱い」で終わらず、自分の学びをどの業務へ掛け合わせられるかを考えてみてください。
学びを仕事に活かす社員の例：HBA
HBAの社員対談でも、社員が開発の知識に加えて顧客業界や法律・会計の知識が役立つと語っています。
一人の社員が語る仕事上の経験であり、専攻だけで配属や活躍が決まるという意味ではありません。
文系・理系の区分よりIT職種の仕事内容で選ぶ
職種を選ぶときは、文系向き・理系向きという名前より、毎日どんな仕事をするのかを見るのがおすすめです。
システムをつくることに興味があるのか、安定して使える環境を支えたいのか、顧客の課題を整理して改善したいのかで、調べるべき仕事が変わります。
一つの職種にも複数の役割があり、SEが実装やテストまで担当する企業もあれば、担当を細かく分ける企業もあります。
同じ職種名であっても、実際の仕事内容を確かめることが大切です。
自分の経験を書き出すときも、「文系」「理系」の一語で終わらせず、授業、研究、制作、チーム活動で何をしたのかまで分けてみましょう。
そのうえで、興味のある仕事に共通する経験と、これから学びたい内容を照らし合わせます。
最初から一つに決め切れなくても、候補の仕事を実際に調べたり、小さな課題に取り組んだりすると、興味を持てる部分が見えてきます。
筆者としては、今できることだけで進路を狭めず、これから身につけたいスキルまで含めて選んでほしいです。
文系から目指しやすい職種をさらに詳しく知りたい方は、以下の記事も参考にしてください。
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文系・理系からIT業界を目指す就活準備
職種の候補が見えたら、応募条件から逆算して準備を進めましょう。
文系・理系を問わず、仕事への関心を具体的な学習や選考の材料へ変えていくことが大切です。
- ①希望職種の募集条件を調べる
- ②ITの基礎と仕事に近い課題に取り組む
- ③学んだことを整理して選考準備を進める
①希望職種の募集条件を調べる
最初に、希望職種の募集要項を読んで、どんな準備が必要かを確かめましょう。
見るのは会社名だけでなく、応募するコースの仕事内容、対象の卒業年や学校区分、学部条件、求める経験です。
技術職でも、入社後に基礎を学ぶ募集と、開発経験や制作物を選考で確認する募集では、準備の重点が変わります。
気になる企業を同じ項目で見比べると、自分が既に示せる経験と、これから補いたい内容を整理しやすくなります。
配属の決まり方も合わせて読むと、入社してから希望と違う仕事だったという行き違いを減らせます。
企業選びでは、自分が挑戦したい職種と、実際に担当できる仕事を結びつけることが重要です。
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②ITの基礎と仕事に近い課題に取り組む
必要な準備が分かったら、ITの基礎と希望職種に近い課題に取り組みましょう。
開発に興味があれば小さなプログラムを動かし、インフラに興味があればネットワークやサーバーの仕組みに触れるなど、仕事に合わせて入口を選びます。
資格の勉強で用語や仕組みを整理するのも有効ですが、資格を取るだけで希望企業に入れるわけではありません。
試してみた内容について、どこが面白かったか、何につまずいたか、どう調べて解決したかを残しておくと、次の学習にも役立ちます。
理系の人も既習内容だけに頼らず、知らない技術を学ぶ姿勢が大切です。
少しずつ手を動かしながら、興味を継続できる仕事なのかも確かめていきましょう。
③学んだことを整理して選考準備を進める
学習した内容は、希望する仕事と結びつけて伝えられるように整理しましょう。
何を目的に取り組み、どんな工夫をして、何が分かったのかを振り返ると、学部名だけでは伝わらない自分の経験を説明できます。
知識が十分でない部分も、できることとこれから学ぶことを分ければ、次に取り組む課題が明確になります。
企業ごとの仕事内容と自分の経験がつながりにくいときは、IT就活の支援サービスで候補企業や選考準備を相談する方法もあります。
プログラミング経験のある27卒・28卒でITエンジニアを目指す方には、レバテックルーキーもおすすめです。
一人で文理の有利不利を考え続けるより、学んだ経験を活かせる仕事と、そこへ進む準備を具体化していきましょう。
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よくあるプログラミングスクールをはじめたら「月収100万円」みたいな嘘のマーケティング活動をしている会社に嫌気が指す思いでいたので、当ブログを設立。
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